Notre méthode

Elle consiste à hyper personnaliser le parcours d’apprentissage car chaque apprenant est unique.

Voici le parcours proposé :

Phase 1 : Avant de commencer, il faut faire connaissance. Qui êtes – vous et quel est votre besoin ? Quel est votre niveau ? Qu’est-ce qui vous manque pour atteindre vos objectifs ? Qu’attendez-vous de nous ? Autant de questions où il faudra trouver des réponses satisfaisantes.

Phase 2 : L’analyse précédente permet la définition des objectifs pédagogiques et professionnels, c’est-à-dire le planning, le contenu du programme et les supports adéquats.

Nous vous remettrons alors un livret d’accueil avec le plan de formation envisagé, et la convention qui précisera les dates, la durée, les fréquences, l’équipe pédagogique et le coût. La formation ne débutera qu’à partir de sa signature.

Le contrôle de la progression permettra de réajuster le programme si nécessaire.

Phase 3 : L’objectif est de valider le niveau, de vous remettre une attestation de fin de formation, d’établir des recommandations pour la suite de votre carrière et de terminer par la certification, qui sera un « plus » pour votre CV.

 

 

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